9 pași pentru a găsi mai ușor un loc de muncă în UK!
Rate this post
Site-ul online AngliaMea.ro a formulat o listă cu 9 pași de urmat pentru a găsi mai ușor un loc de muncă în Marea Britanie.
Îmbunătățește-ți cunoștintele de limba engleză. Cu cât vei ști mai bine limba engleza, cu atât poți spera la un job mai bun. Aceasta este prima regulă și cea mai importantă.
Pregătește-ți CV-ul! Un CV bine scris contează enorm! Pune accent pe experiența și competențele tale într-un mod cât mai clar. Menționează doar datele valide și corecte, nu adăuga minciuni fiindcă orice recrutor își va da rapid seama de asta în momentul interviului. Asigură-te ca nu există în CV-ul tău greșeli gramaticale!
Ţine cont de un algoritm al căutării eficiente! Potrivit specialiștilor în resurse umane, există un algoritim ce presupune o bună manageriere a timpului alocat căutării job-urilor.
Astfel, cea mai eficientă metodă ar fi să aloci 20% din timp pentru a aplica la job-urile de pe Internet, 20% din timp să cauți job-uri pe social media, iar 60% din timp să te ocupi cu căutarea de job-uri pe piața “ascunsă”, conform consultantului L.Adler de la LinkedIn.
„Ṣansele de a fi chemat la un interviu de angajare în urma unei recomandări făcute direct de o persoană cunoscută managerului HR sunt cu cel puțin 50% mai mari decât atunci când trimiți CV-ul”, mai spune specialistul de la LinkedIn.
Totodată, conform ultimelor studii făcute de firmele de recrutare, 45% din companii angajează persoane prin recomandări și networking, 10% își ocupă posturile vacante prin promovări interne, 15% prin căutarea în bazele de CV-uri și 30% prin anunțurile postate pe site-urile de recrutare.
Caută constant locuri de muncă pe site-urile specializate. Cu un CV bine redactat, poți să treci la atac, pe Internet. Înscrie-te pe toate site-urile de job-uri. Urmărește ultimele locuri de munca apărute, în special cele pentru români. Nu ezita să contactezi telefonic agenția sau angajatorul. Pune întrebări și arată-te interesat.
Apelează la agențiile de recrutare. În UK majoritatea job-urilor se oferă prin agenții. De aceea e bine să contactezi cât mai multe agenții și să vorbești personal cu ei. Spune-le ce te-ar interesa și lasa-le CV-ul.
Urmărește social media. Foarte multe job-uri sunt promovate pe Facebook, LinkedIn și alte rețele sociale. De asemenea, fii atent la postarile pe care le faci, pozele pe care le ai și aspectul general al paginii tale. Pentru angajatori a devenit o practică frecventă verificarea conturilor sociale ale viitorilor angajați.
Networking! Vorbește cu prietenii și cunoștiințele tale. Încearcă să cunoști cât mai mulți oameni, fii prezent la evenimente! Nu ezita să le trimiți CV-ul prietenilor tăi cu rugămintea de a te recomanda companiei lor. Comunică deci, cât mai mult!
Lasă timiditatea deoparte și mergi personal la diferite companii și firme! Întreabă dacă au locuri de muncă disponibile și eventual păstrează la îndemână un CV pentru a-l lăsa managerului. Arată-te dispus să începi chiar și cu un job mărunt, sub pregătirea ta. În UK este foarte ușor să fii promovat dacă demonstrezi că ești capabil și muncitor.
Dacă ești chemat la interviu, acordă-ți un răgaz pentru a analiza aspectul tău general. Pentru a face o impresie bună și a te simți mai sigur pe tine, prezintă-te îngrijit și cu o îmbrăcăminte adecvată. Informează-te bine dinainte despre profilul Companiei și încearcă să formulezi de acasa răspunsuri la posibile întrebări din partea recrutorului.
Fii optimist, încrezător, onest și arată că vrei să înveți și evoluezi chiar dacă nu ai experiența ori studiile necesare! Entuziasmul și dorința de a progresa sunt extrem de apreciate.
Leave a Comment